Siete all’inizio di un nuovo anno in azienda, gli obiettivi personali e della compagnia sono sempre più alti e state riflettendo su cosa fare per far sì che ci sia massimo impegno e soprattutto che questo porti a risultati concreti. Concentratevi sulle vostre risorse:
- Vedete nel vostro MANAGEMENT dei margini di MIGLIORAMENTO?
- Volete una maggiore PRODUTTIVITÀ‘ della vostra RETE DI VENDITA?
- State pensando a COME affrontare una di queste TEMATICHE?
il COACHING potrebbe essere utile per raggiungere questi OBIETTIVI in maniera efficace e in poco tempo.
Le risposte date durante i corsi di performance coaching riportano che secondo i dipendenti delle aziende il POTENZIALE dei dipendenti stessi sul luogo di lavoro si esprime in media per circa il 40%.
Il COACHING è la pratica più diffusa per il people empowerment nelle più importanti società a livello mondiale ed investire su di esso ha un alto impatto sul proprio business in termini di riduzione di costi e reclami da parte di clienti e di aumento di produttività, qualità e redditività.
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DAVIDE MORTARI 